Avec plus de 200 000 utilisateurs dans plus de 40 pays, nous recherchons des personnalités passionnées et engagées, pour continuer à améliorer la satisfaction de nos clients et renforcer notre position de leader sur le marché.

Certifiée Great Place To Work, notre entreprise offre des conditions de travail agréables, tant au niveau des locaux (à Aimargues ou Montpellier), du rythme (hybride, ouvert au télétravail) que des activités (foot, crossfit, boxe, piscine extérieure accessible librement) pour renforcer la cohésion d’équipe.

Notre division RH recherche aujourd’hui un(e) Chargé(e) RSE, en stage, pour une durée de 6 mois.

A ce titre, vous serez en charge de :

• Participer à la mise en œuvre de la stratégie RSE, en contribuant aux projets liés à la feuille de route avec les différentes parties prenantes internes.
• Réaliser un travail de suivi des indicateurs RSE avec des outils de reporting (KPI, tableaux de bord), en tirer des analyses et proposer des actions d'amélioration.
• Répondre aux questionnaires RSE de nos prospects dans le cadre d’appels d’offres (ici ça peut compléter ton dernier point sur l’assistance).
• Mener une veille régulière sur les évolutions réglementaires et les bonnes pratiques RSE.
• Contribuer à l'organisation d'ateliers, à l'animation de réseaux de référents et de supports de sensibilisation.
• Fournir une assistance aux diagnostics ou audits associés dont Ecovadis, offrir un appui sur les démarches de conformité.
• Soutien à la réalisation d’événements webinars
• Contribuer aux initiatives marketing et à la maintenance des outils marketing

Vos atouts pour ce rôle :

• Vous êtes sur un niveau Master, Bac+4 ou +5, ou équivalent, dans des études RH et/ou orientées RSE.
• Vous savez évoluer en autonomie, êtes persévérant(e) et pouvez vous appuyer sur votre culture IT.
• Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).

Pourquoi rejoindre Yooz ?

Yooz est une entreprise où plus de 95% des collaborateurs estiment qu’il fait vraiment bon travailler.

Equité, respect, convivialité, crédibilité mais aussi fierté sont autant de valeurs mises en avant par les 450 salariés du groupe au travers de notre label Great Place to Work.

Nous veillons chaque jour à créer un cadre de travail positif et épanouissant pour que chacun puisse évoluer dans les meilleures conditions.

Vous pensez correspondre à nos valeurs et à cette opportunité ? N’hésitez plus et adressez-nous votre candidature !

Yooz est une entreprise multiculturelle engagée en matière d’égalité professionnelle. Nous sommes convaincus que notre force réside en la diversité de nos talents, et sommes fiers de garantir un accès égal à l’emploi et aux promotions à tous nos candidats et employés, quel que soit leur sexe, origine, orientation sexuelle, religion, handicap, âge, ou tout autre statut protégé par la loi. Yooz luttera toujours contre toute forme de discrimination et de harcèlement.